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TESI CON PEOPLERISE..E NON SOLO!

E’ passato già un anno dalla prima volta in cui ho incontrato Peoplerise durante una stravagante ed alternativa lezione di Marketing 2, corso di
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RINNOVIAMO LA TECNOLOGIA MANAGERIALE

Nel precedente post [Parte 1]  abbiamo parlato della trasformazione del mondo economico, e non, visibile agli occhi di ognuno di noi.  Abbiamo anche individuato nell’engagement
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L’ERA ECONOMICA DELLA CO-CREAZIONE

Recentemente mi ha molto colpito questo “google trend”: il costante avvicinamento tra “leadership development” ed ”employee engagement”  (Fig.1).   E’ come se, per certi
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Perché andrò a HR TECH EUROPE

Perché sono appassionato di HR TECH e non solo! Perché uno dei sei valori fondanti di Peoplerise è l’EASY TECH. Per me Easy tech è tecnologia a supporto di manager
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Innovazione è (anche) essere “tech visionary”

Mi ha colpito il recente post del CEO di Knewton Jose Ferreira, azienda che si occupa di adaptive learning nel mondo educational, in cui
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STORYTELLER, NUOVI LEADER

“When you tell a story, you create a gateway for understanding.” Dave Kerpen In questa estate afosa ho incontrato Davide Patruno – Direttore Risorse
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L’ottavo muda: il disingaggio

La Lean Production sta vivendo una sua ennesima giovinezza. Accade dagli anni ‘40 e continua ogni qualvolta il mondo entra in crisi. L’attuale crisi
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COME RAGGIUNGERE IL SUNNY EBIT?

Lo scorso venerdì ho lavorato assieme a un piccolo team che si occupa di coordinare le attività di vendita worldwide per una importante azienda
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MASTERCHEF: TALENTO E TEAMWORK

E’ finito da qualche settimana l’ultima edizione di Masterchef, programma di competizione tra chef amatoriali di cui mi ero appassionato, e non poco, lo ammetto!
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PIÙ CHE DI ONBOARDING…

Antonio Di Stefano  Ho da poco letto un interessante articolo sul benessere organizzativo e, come faccio sempre più spesso, ho provato subito a comprendere
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